Asesoría al área de Reclutamiento y Selección, Evaluación de Personal
ASESORIA DE RECLUTAMIENTO
Proporcionamos asesoría y capacitación al departamento de Recursos Humanos de su Empresa.
EVALUACION DE PERSONAL
Ofrecemos un sistema objetivo para evaluar personal tanto para nuevo ingreso como para ascensos.
| PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION |
|---|
| Análisis del Perfil de la Plaza |
| Análisis Curricular |
| Definición e Interpretación de Pruebas |
| Entrevista de Selección de Personal |
| Orientación al Responsable final de la Selección |
| Verificación de Referencias |
| Elaboración de Informes |
| Seguimiento al Proceso de Selección |
AREAS DE EVALUACION
Beneficios:
Ahorro de recursos: Permite que el personal de recursos humanos pueda realizar la selección.
Eficacia: que el personal tenga la eficiencia para realizar una selección acertada
Objetividad: Se alcanza lograr que la función del Departamento sea de asesoría y no de responsable final del proceso
Respaldo: nuestro servicio está respaldado por personal de amplia experiencia
Inversión: Está acorde con las necesidades de Capacitación de los involucrados.
Beneficios:
- Mejorar el Nivel de Liderazgo (en el caso de Puesto de Jefatura y Gerencial)
- Fortalecer las áreas a través de detectar y mejorar sus debilidades.
- Detectar limitaciones de Personalidad que puedan estar afectando el proceso de dirección.